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新員工交流會丨傾聽“新”聲 助力成長

新員工交流會丨傾聽“新”聲 助力成長
隆基  2019-09-19  |  閱讀:1396

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  為更好塑造2019屆大學生新員工實習期的精神面貌,加強公司領導與新員工之間的交流,幫助新員工樹立科學的職業發展觀。9月9日,公司組織召開大學生新員工交流會,銷售總監徐家林與15名大學生新員工進行了親切交流,分享了職業經歷與感悟,并提出殷切希望。

    交流會在輕松愉悅的氛圍中進行,徐總首先與大家分享了他在公司20年的工作經歷和心得體會。


   他說,工作的開始也是學習的開始,要把基礎打牢固,在工作中勤于學習,善于思考,不斷摸索,不斷反思;要擺正職業與事業的關系,找準定位,樹立正確的人生觀和價值觀,增強忠于理想的決心;要學會溝通,善于交流,發揮工作的主動性,提高解決問題的能力;要有契約意識,更要有奉獻精神,任何事情都不是一蹴而就的,只要腳踏實地,理想終會實現。

    在交流環節,大學生新員工們從工作、生活、學習等方面匯報了自己入職以來的情況,徐總對大家的良好表現給予了充分肯定,勉勵新員工再接再厲、提高自己,并針對新員工提出的困惑和問題,逐一進行了解答與點撥。


    此次座談會,為大學生新員工與領導提供了近距離交流的機會,不僅幫助新員工對隆基這個大家庭有了更加清晰的認識,也進一步明確了新員工的職業發展方向和能力提升方向,相信今后大家會以更好的姿態和飽滿的熱情投入到工作中,為公司的壯大發展奠定堅實的人才基礎。

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